Ihre Rolle

• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Corporate Clients, Relocation Companies und weiteren Geschäftspartnern
• Aktive Bearbeitung von Anfragen, Erstellung von Angeboten sowie Verhandlung und Betreuung von Verträgen
• Entwicklung und Umsetzung von Revenue-Management-Strategien zur Optimierung von Auslastung, Umsatz und Ertrag
• Laufende Marktbeobachtung sowie dynamische Preisgestaltung unter Berücksichtigung von Saisonalität, Nachfrage und Marktentwicklungen
• Steuerung und Optimierung der relevanten Vertriebskanäle, OTA-Plattformen und digitalen Buchungssysteme
• Erstellung von Forecasts, KPI-Analysen und Reports als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsleitung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung in Hotellerie, Tourismus, Hospitality Management, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung im Hotel Sales und Revenue Management oder Commercial Management, vorzugsweise im Hospitality-, Serviced-Apartment- oder verwandten Dienstleistungsumfeld mit Erfahrung im Short- und Longstay-Bereich
• Erfolgreiche Erfahrung im Aufbau und in der Betreuung von Corporate Accounts und Geschäftskunden
• Verständnis für Preisstrategien, Auslastungssteuerung und datenbasierte Entscheidungen
• Erfahrung im Umgang mit PMS-, Channel-Manager- oder vergleichbaren Buchungssystemen, Erfahrung mit MEWS von Vorteil
• Verkaufsstarke, selbstständige und kommunikationssichere Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative
• Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum
• Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung
• Attraktive Möglichkeit, sich in einem stark wachsenden Unternehmen strategisch zu positionieren und die weitere Entwicklung aktiv mitzugestalten
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung